人文社科 · 期刊档案

Human Service Organizations: Management, Leadership & Governance

《Human Service Organizations: Management, Leadership & Governance》收录于 Social Sciences Citation Index (SSCI), Scopus, PsycINFO, SocINDEX 等,影响因子 1.6,出版周期为季刊(每年4期)。国际同行评审期刊,专注于人类服务组织(如社会服务、公共卫生、非营利组织等)的管理、领导力与治理研究,旨在连接学术理论与专业实践

期刊基础信息

字段来自该刊公开出版信息与公开的投稿经验分享(后者已在行内标注来源性质);无法回溯的字段不收录,缺项直接不列

Human Service Organizations: Management, Leadership & Governance 的公开出版信息,共 9
出版方Taylor & Francis Group (Routledge)
ISSN2330-3131 (印刷版) | 2330-314X (电子版)
收录数据库Social Sciences Citation Index (SSCI), Scopus, PsycINFO, SocINDEX 等
影响因子1.6
JCR 分区基于2023年数据,在 Social Work (社会工作) 类别中为 Q3
出版周期季刊(每年4期)
审稿周期从投稿到收到首次决定(无论录用与否)的平均时间约为 11周,供参考
学科领域社会工作、公共管理与规划、非营利组织研究
收稿类型原创研究论文、综述、案例分析、评论

这些字段是这页最耐放的部分——出版方、ISSN、收录数据库、分区与审稿周期不会因为某个专题过期而失效。 但它们同样会随时间调整:影响因子每年更新,分区可能升降,审稿周期以编辑部当年的实际处理速度为准。 投稿前请回到期刊官网核对一遍,本页只做索引,不做背书。

历年专题归档

历史归档记录,按投稿截止日期倒序;不代表当前收稿状态,是否仍可投稿以期刊官网公告为准

投稿截止 2026-03-31

创刊50周年专题

本期特刊旨在庆祝《Human Service Organizations: Management, Leadership, & Governance》期刊创刊50周年,通过征集一系列内容丰富、具有反思性的文章,回顾过去、立足当下并展望人类服务与社会工作领域的未来

查看该专题的公开来源页

怎么用这一页

信息会随时间变化,投稿前请以期刊官网最新说明为准

本页记录的是公开可查的期刊事实与历史专题方向,不构成投稿建议,也不代表该刊当前的收稿状态。 专题条目按发布时的公开信息保留,本站不维护它们的收稿状态,也不提供截止提醒。 要判断一个方向现在是否还收稿,唯一可靠的做法是打开该刊官网的专题页面自行确认。

读专题归档时,看重复出现的模式而不是看单条:同一议题被反复组稿,通常说明编委会长期关注它; 只出现过一次的方向,可能只是某位客座编辑的临时组稿,不代表刊物的常规取向。 而是否值得投,还取决于你的研究问题与该方向的契合度、数据是否已经就绪、 以及剩余时间能否支撑一轮完整的写作与内部审阅,这些都要结合稿件现状单独评估。

督字诀与任何期刊均无合作或代投关系,不提供代写、代发服务,不承诺录用、见刊或固定审稿周期。 如需结合稿件现状判断刊物匹配度,可拨打 17762446702匡老师) 先做学术测评。

浏览 人文社科期刊目录人文社科专题归档,或返回期刊库